bonjour
une collègue vient de donner sa démission aujourd'hui.

Sachant qu'elle avait posé la semaine du 7 mai en CP, quand finit elle son travail ?
le fait que cette semaine contient 2 jours fériés, doit on compter en jour ouvré ou ouvrable ? cela compte pour 4 ou 6 jours ?
Merci de vos réponses

Bonjour,

Normalement les congés reculent la fin du préavis sauf accord.

Le décompte se fait en jours ouvrables et donc les fériés étant exclus cela ferait 4 jours de congé.

Le préavis lui se calcule en jours calendaires.(du 10 avril au 10 mai par exemple)

Merci

Bonjour,
je rebondis sur le sujet.
Je souhaite quitter le département où je travaille pour me rapprocher de ma famille. (l'avion est mon seul moyen de locomotion pour y arriver)
J'étais en recherche jusqu'à ce jour. Mais j'attends mon contrat de travail ou à défaut une promesse d'embauche avant de donner ma démission. La date d'embauche serait pour le 23 juillet.
J'ai déjà posé mes congés du 18 juillet au 8 août inclus (19 jours)
A ce jour il me reste 2 jours de l'an passé et 27.5 jours pour l'année en cours.
Je sais que j'ai un mois de préavis.
Mais du coup je ne sais pas comment ça se passe entre le préavis et tous mes jours de congés et quand donner mon préavis
Puis-je donner mon préavis le 16 juin pour finir donc le 16 juillet et enchaîner donc avec quelques jours de congés et une prise de poste le 23 juillet ?
Suis-je obligée de prendre mes congés avant mon préavis ?

Merci de m'éclairer.

Bonjour,

Les congés de N-1 doivent être pris avant fin mai 2018.
Ton préavis doit être reçu par ton employeur au moins 30 jours avant la rupture sans les congés pris durant cette période.
Le solde de tes congés te sera payé.

merci beaucoup pour la réponse