Donc si je comprends bien :
- si je prends des congés pendant mon préavis bien que ceux ci soient posés depuis longtemps, cela me reporte mon préavis d'autant donc de 2 semaines
- je peux cumuler mes heures recherche d'emploi pour les déduire de mon préavis(je fais 35 h/semaine sur 4 jours et demi (le samedi je ne travaille que le matin j'ai donc droit à 1 h)
- le solde de mes congés me sera payé
- quand à mes heures de récup, c'est toujours la même question : puis je également les déduire de mon préavis ?
Et tout cela est négociable avec l'employeur ?

1. Le code du travail parle bien d'heure pour "recherche d'emploi" : je ne vois pas comment être plus clair :#
Ton interprétation est de la mauvaise fois malsaine. La relation de confiance entre salarié et employeur est la base des conditions de travail.

2. Ce n'est pas parce que tu as lu une connerie sur ce forum (qui en est truffé, comme tous les forums), que tu as raison ...

3. Tes précédents posts montrent assez bien que tu respectes surtout les employeurs qui se plient à tes désidératas. Les autres, j'ai de gros doutes ...

Comme tu le dis poussin c'est pour RECHERCHE pas pour "trouver" les recherches c'est refaire ses CV , les distribuer consulter les sites d' emplois, aller à des entretiens ça n'implique pas un résultat obligatoire !
D'ailleurs on a droit à ces heures meme si on part en ayant déjà trouvé un autre emploi.
D'autre part la vie n'est fait que de compromis et de négociation le tout est que l'arrangement convienne aux deux parties sans que personne ne se sente lésé , le titulaire qui n'est pas pret à faire une seule concession je respecte ses choix sa façon de travailler mais je ne travaillerai pas chez lui c'est tout .
Je sais en te lisant que jamais je ne travaillerai avec toi pour autant je ne pense pas te manquer de respect dans ma façon de te répondre.

Poussin arrête d'interpréter.

Elles ont raison, c'est un droit conventionnel et pour tout te dire certains adjoints, futurs titulaires, utilisent ces heures pour leur projet et ils en ont parfaitement le droit.

Quand tu dis qu'il y a des erreurs dans ce forum c'est du dénigrement et les principales erreurs tu en es l'auteur.

Ce droit existe, il est mal accepté, je le sais, parlez en à vos syndicats mais ne venez pas raconter n'importe quoi.

Non mais cherche pas Blinkette Poussin ne changera pas d'avis il est au dessus du code du travail, au dessus des lois, son esprit bien au dessus du notre bref il se sent au dessus de tout et de tout le monde.
Ses employées voient en lui un Dieu vivant de bonté et de générosité mais nous pauvres ingrates sommes gonflées d'exiger ce qui est dû.

Au moment de la démission c'est pas l'heure de se faire des cadeaux (car souvent l'employé démissionnaire n'était pas hyper ravi de ses conditions de travail). Après j'ai déjà démissionné et en effet comme Padaone mon employeur de l'époque à été hyper compréhensif et avait tendance à placer les 2h quotidiennes dûes de façon très farfelue, je ne m'en suis pas plainte c'est le jeu ma pauvre Lucette, en retour je n'ai même pas cherché à me "venger" de ces niaiseries mes 2h je les prenait quand ça m'arrangeait et quand j'ai eu trouvé du travail je ne me suis pas gênée pour profiter de ces heures car de toute façon ça faisait bien longtemps que la bonne entente s'était évaporée.

Je ne sais pas si c'est moi, mais je trouve ta logique .... Comment dire ?... Illogique.

C'est vraiment n'importe quoi ...

Mais enfin dis-moi que tu plaisantes ! Ou je vais devenir aussi dingue qu'Homeo ... :-?

Dire qu'on a le droit a des "heures de recherche d'emploi" quand on ne regherche pas d'emploi :-o c'est n'importe quoi.

Si vous cherchez les conneries comme celles-là, je comprends tous les problèmes que nous venez étaler sur ce forum ...

Que faites vous de la confiance qui doit lier un salarié et un employeur ?
Que faites vous même de votre amour-propre ? Oser demander cela a un employeur qui vous a fait vivre ?

Que Dieu me protège des salariés de votre mentalité ... Ce serait la seule chose qui puisse me faire jeter l'éponge.

Nous sommes toutes les deux d'accord sur certains point notamment le fait que Poussin TU juge sans ne rien savoir, TU prétend que nous avons un problème relationnel, TU nous invite à nous taire en cas de problème... Et surtout je parle en nos deux noms car on est d'accord sur l'idée que ni l'une ni l'autre ne travaillerai avec un type de ton genre vu ta petite mentalité et ton ego surdimensionné.

Si ça t'embête qu'on ne soit pas d'accord avec toi et bien tant pis il va te falloir trouver des amis en dehors du forum et aller polluer d'autres forums que celui là avec ta verve bien pensante.

en attendant ,nicky ,fais comme il te semble bon ...change d'air et profite de ce qu'il t est offert par la convention collective ...et au vu de ce qu'il se dit sur le forum ,change donc aussi de secteur d'activités ,car c'est vraiment un panier de crabes ...nous sommes toujours en pleine lutte des classes !

@manager : si tu crois que recourir aux services d'une hystérique pour faire fuire les derniers intervenants censés est une bonne idée ... :#

Au moins, avec Bixente, on échangeait de vrais arguments avec quelqu'un de cultivé, ce qui donnait un intérêt au débat.

au secours Manager à l'aide vire moi vite cette hystérique ... elle va faire fuir les gentils intervenants. En plus elle fait des fautes d’orthographe.

Que peut on échanger avec toi poussin comme arguments ? tu à toujours raison c'est pas la peine de discuter dans ce cas là. Alors youpi tu a gagné c'est mon dernier poste !!! ahaha

@poussin Laisse moi juger de ce qui est hystérique ou pas. ;-)

Je comprends ton point de vue mais explique moi comment tu vas pouvoir prouver que ta salariée n'est plus en recherche d'emploi... Il y a obligation de moyen pas de résultat.

(Je ne demandais pas ton avis, ce n'était qu'une modeste constatation ;))



Je travaille avec les salariés dans une relation de confiance. Ce genre de mauvais esprit ne peut pas arriver chez moi (sélection drastique à l'entree). Su par malheur cela devait tout de même arriver, j'agirais avec ce genre de personnage avec les mêmes armes ... et il se pourrait qu'il regrette son attitude profiteuse ""

J'ai eu à faire face à deux départs en 8 ans. Le premier était tellement malheureux que je ne parvenais pas à le faire partir le soir. Prendre 2 heures par jour aux frais de la pharmacie l'aurait rendu malade. Il est revenu depuis, grâce à Dieu. La seconde fois, une préparatrice, toi récemment, qui a suivi son mari muté aux Antilles, elle culpabilisait tellement de son départ, qu'elle a passé son dernier mois à faire plus que le maximum pour la boîte.

Et surtout, ce qui est génial, c'est que ces efforts les ont rendus heureux ! Alors que la mauvaise fois et le mauvais esprit les rend malheureux ... A méditer ;-)

Voilà l'ambiance dans laquelle je travaille. J'espère que tu comprendras que ce que je lis parfois ici m'attriste ...

Oui mais moi je te le donne.

Joili discours. Poussin rend les gens heureux. C'est vrai que comme ça, ça fait envie. ;-)

C'est dommage que ça transpire moins sur le forum.

Ceux qui on bon esprit ne pensent pas comme toi ;)

Bonjour donc...

Bien évidemment, je valide les indications données par les modérateurs et l'administrateur de ce site crypto-communiste à la solde du pouvoir socialiste.

Les heures de "recherche d'emploi" sont dues. Point final. Il n'est indiqué nulle part (sauf dans l'esprit fécond de quelques uns) que ces heures sont subordonnées à une recherche effective d'emploi. D'ailleurs, ami du MEDEF, comment prouver une recherche "effective" d'emploi auprès d'un mec qui vient de te virer ou que tu viens de larguer ? Tu demandes un p'tit mot de présence aux entretiens de recrutement ? Ou même mieux ; tu demandes au potentiel futur patron de téléphoner à celui que tu quittes pour qu'il valide l'entretien "effectif"... Ou tu te déplaces avec un huissier qui puisse légalement affirmer ta présence..... Bref.... N'importe quoi.

Que ça te les gonfle de devoir payer quelqu'un deux heures par jour pour autre chose que vendre de la came dans ta taule, je peux le comprendre, mais de là à raconter des âneries...

Merci Bixente !!! :=!

si quelqu'un a ce texte pour les jours de recherche je suis interressé ...

y ai je droit à ces 2h par jour lors de la reprise de la pharmacie de ma titulaire ??? ( pour rencontrer les labos passer mes commandes etc ... )

Ouh lala !!! Tu vas tout nous l'ébourriffer notre Poussin avec une question pareille !!!

Vous me faîtes pensez à certains clients que j'ai foutu dehors qui disaient :
"je veux le vrai médicament. J'ai cotisé toute ma vie : j'y ai droit. Donnez les faux à ceux qui zont la CMU"

Et oui, ils y ont droit ...