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licenciement#12702

4Contributeur(s)
anonymrutuFoNlilithManager
4 Modérateur(s)
ManagerchatBixente64bultus
anonym anonymicon_post
Bonjour, je voudrais avoir un petit renseignement. Lors du licenciement d'1 un préparateur en pharmacie epour d'embaucher un pharmacien, peut on parler de licenciement économique?? Merci avance pour vos réponses.
rutuFoN rutuFoNicon_post
Non
rutuFoN Is dead l officine a eu sa peau
lilith lilithicon_post
Licenciement à quel titre ? c' est bizarre ce truc
anonym anonymicon_post
Un collègue (très faible) à entendu dire que non patron voulais me licencier pour embaucher un pharmacien. Je me demandais alors comment pourrait il me licencier?
Je suis pour l instant protégé jusque début aout (congé maternité)
lilith lilithicon_post
Va falloir qu il trouve un très sérieux motif.
anonym anonymicon_post
Tout en sachant que je ne suis pas la dernière arrivée et que j ai des enfants en bas âgés comparé au dernier arrivant.
lilith lilithicon_post
Ca ne rentre pas en ligne de compte l ordre d arrivée et le nbre d enfant.
Après tu es sur un oui- dire.

anonym anonymicon_post
Pourtant il me semblait qu il devait tenir compte d un certain nombre de critères pour l ordre des licenciements.
Mais sinon il ne peut pas invoqué le licenciement économique dans ce cas? Ou sinon je vais au prud'homme.
lilith lilithicon_post
Attends de voir ce qui se passe vraiment.
anonym anonymicon_post
Oui. C est juste que ça me stress. Je pensais être tranquille. En plus mon mari n a qu' un cdd jusqu en juin. De toute façon je sais que c est un peu un prétexte, c est surtout que je suis à ma 2 ème grossesse en 2ans ( ça plait pas) et que je prends un congé parental à mi temps.
Mou qui pensait passé une fin de grossesse calme me voilà sur les nerfs.
Merci bcp pour tes réponses.
Manager Managericon_post
Si ça te stresse parles en clairement avec lui au moins tu sauras à quoi t'en tenir et méfie toi de ce que les camarades charitables colportent. Parfois c'est eux qui ont les boules...
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