pour un pharmacien assistant licencié pour motif économique le délai de préavis est-il bien toujours de 3 mois?
mon employeur ne pas parlé de la CRP,c'est quoi exactement?est-il dans l'obliqation de me la proposer?
avec ou sans perçoit-on toujours une allocation spécifique de reclassement par les assedics pendant 12 mois?

Il faut que tu prennes rdv avec pole emploi qui va t'expliquer l'interêt ou non pour toi de choisir la crp. Lors de l'entretien préalable au licenciement, l'employeur a obligation d'en parler à son employé sous peine de sanction. Libre à toi ensuite de l'accepter ou non.
Pour le préavis, il me semble que c'est passé à 4 mois, mais je n'en suis pas tout à fait sûre.
Bon courage

Là tu confonds avec la période d'essai maximale.

ah oui effectivement.