L'arrêté d'extension de l'accord conclu dans le cadre de la convention collective nationale de la pharmacie d'officine portant sur les salaires est paru
==> https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000046229583

Je referai les grilles dans les prochains jours.

Le point augmente à nouveau de 3%.

Est ce qu'on sait quel est le pourcentage (approximatif) de salariés qui est réellement rémunéré sur cette grille ?
C'est tellement loin de ma réalité...

Bonne question. Nous on n’appate personne en dessous de 2000€ net

C'est intéressant, en effet.

Un sujet avait été lancé il y a quelques années (2003/2012) ==> https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=73&forum=2
Je pourrais organiser un sondage, mais ce n'est pas homogène, suivant les régions, la taille des villes, la situation économique des officines et naturellement le bon vouloir des employeurs et la qualité des salariés.

Le premier sens des grilles conventionnelles est de proposer des minimas sociaux et des plans de carrière appuyés sur l'ancienneté. Ce n'est pas la seule manière de manager une équipe. Mais c'est mon rôle d'informer.

Les grilles sont disponibles ici ==> https://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=269
Et pour les étudiants ici ==> https://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=270

Si vous voyez une erreur, merci de me contacter ==> ICI

Citation : tnttnt
Est ce qu'on sait quel est le pourcentage (approximatif) de salariés qui est réellement rémunéré sur cette grille ?
C'est tellement loin de ma réalité...

JE ne m'en suis jamais inquiété à dire vrai mais l'augmentation du point ne s'applique pas dans tous les cas quand bien même tu serais hors minima?

Il me semble que la partie rémunération des contrats est toujours exprimé en coeff. Donc même un coeff 700 prend +3% ?

Bonjour,

Le coefficient définit un salaire minima et sert au calcul des primes d'ancienneté.
Le salaire minima se calcule de la manière suivante : valeur du point x coef/100= taux horaire minima du coef.
Donc dans ton cas précis 7 x 4,919 = 34,43€ de l'heure au moins pour un coef 700