Information et partage des professionnels du médicament
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Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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Temps partiel et multi-employeurs. | 7 |  Lili64 | 4158 | 17-05-2016 14:54 |
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Lundi de pentecote | 4 | Richardddm | 2892 | 17-05-2016 11:05  |
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Calcule du nombres de jours de vacances | 5 |  smag9801 | 3201 | 14-05-2016 17:47  |
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Indemnisation arrêt maladie | 3 | franca21 | 3029 | 02-05-2016 20:31 |
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8mai travaillé | 6 | LUCAMILLE | 2814 | 27-04-2016 10:14 |
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Congé d'ètè | 28 | zabou14 | 12309 | 25-04-2016 11:13 |
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Abus ? | 21 | utop1a | 8615 | 23-04-2016 17:30  |
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REMUNERATION DES GARDES | 18 |  permethrine | 7779 | 19-04-2016 09:48 |
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Heures sup et remplacement titulaire | 2 |  Lipsycut | 2405 | 18-04-2016 15:01 |
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Congès parental d'éducation | 4 | lijufa | 2604 | 06-04-2016 12:01 |
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Problème temps partiel | 25 | houpinaise | 10061 | 31-03-2016 23:10 |
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Décompte congés | 3 | mistinguette | 2504 | 30-03-2016 19:49 |
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Ai-je droit de refuser? | 5 | capsize | 3232 | 28-03-2016 22:56 |
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Jour non travaillé pour décès dans la famille | 11 |  Dinosorus5CH | 4806 | 28-03-2016 19:07 |
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Annualisation du temps de travail | 3 | gatino | 2973 | 26-03-2016 18:05 |
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Completement perdu entre garde, astreinte, permance, etc.. | 17 | houpinaise | 5716 | 22-03-2016 18:11 |
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Temps de pause | 47 |  madinina | 17040 | 16-03-2016 10:48 |
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De nouveau...licenciement | 31 | cexaliv | 12398 | 14-03-2016 13:53 |
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Conditions pour travailler le dimanche ? | 7 | utop1a | 3830 | 12-03-2016 15:52 |
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Achat pharmacie et licenciement | 21 | draguipharm | 9870 | 12-03-2016 00:00 |
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Lundi de Pentecôte | 1 | Ninie86 | 2113 | 11-03-2016 17:06 |
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Licenciement économique | 21 | JaneB | 8977 | 08-03-2016 13:06  |
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Ancienneté | 3 | clementin | 2487 | 07-03-2016 11:52 |
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Liquidation amiable | 5 |  mia59 | 3371 | 07-03-2016 09:58 |
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Coefficients 450 et 460 et 3 semaines sans gerant | 4 | pharma11 | 2809 | 06-03-2016 15:17 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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