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JM_Refalo

Forum » » Formation continue » » DIF


Posté : 07-12-2010 21:29 icone du post

Oui "qui n'avance pas recule"
surtout dans le monde d'aujourd'hui où tout change si vite !
Le DIF c'est permettre au salarié de maintenir ses compétences à jour, si jamais il y a un coup dur : maintenir son "employabilité"

Malheureusement, comme le dit orchidee17 certains ne s'en rendent pas compte...
L'employeur ne peut rien faire d'autre que rappeler qu'on y a droit et transmettre l'information sur les formations qui auront lieu à proximité.
Jean-Michel Refalo

Cet article provient de Pharmechange
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