Forum » » Vers le futur » » Recherche Dr en pharmacie travaillant en grande surface pour témoignages anonymes
Posté : 22-02-2013 14:10 
s'il y avait de l'embauche en officine, Leclerc serait en manque de main d'oeuvre (peut-être), mais pour embaucher obligatoirement un assistant, il faut un CA qui est tellement haut, que les assistants restent sur le carreau. Alors, sans être pour Leclerc, je pense que c'est notre profession qui a pourtant un numérus clausus, qui se plombe toute seule. Et les assistants qui sont au chômage, n'ont peut être pas le choix pour nourir leur famille, il suffit de regarder la liste des annonces de l'ocp, la demande augmente et l'offre=0 (sauf pour les vacances). Nous n'étions pas dans cette situation il y a 10 ans. Alors, messieurs et mesdames les titulaires embauchez des adjoints, ils vous serviront pour les nouvelles missions et vous aiderons dans les certifications. Et je suis adjoint, temps complet dans une officine labelisée et certifiée et qui pourtant a un CA inférieur à celui recommandé à coeff 550. Et l'officine se porte très bien, le titulaire est très content, no stress s'il part et c'est cool.
patience et longueur de temps font plus que force ni que rage
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