Forum » » Droit du travail » » demandes diverses suites à abus en tous genre
         
         
         Posté : 27-09-2012 14:03 
je vais probablement en passer par là mais pour quel résultat ? 
je voudrais partir mais on sait ce que l'on quitte sans savoir ce que l'on va avoir après ... non pas que je la regrette ! mais il est vrai que j'ai un salaire confortable et une liberté d'action... 
est il possible de faire une plainte collective ? mes collègues sontd ans le même cas que moi.. voire pire 
j'ai fait le tour de mes fiches de paie et 2 trucs bizarre ressortent : 
- la prime de garde qui diminue puis très irrégulière
      * aout 2009 : 51€ brut 
      * décembre 2009 : 41
      * aout 2010 : 30,40
      * décembre 2010 : 30,75
      * juillet 2011 : 33,81
      * octobre 2011 : 52,25 ( mais j'avais fait 8h30 au lieu de 5h ) 
      * mars 2012 : 31,45
- les indemnités de congé payés : 
jusque décembre 2011, quand je prenais des congés, la somme " à payer " était légèrement supérieure à la somme " à deduire " depuis janvier 2012 : ce n'est plus le cas ... pourquoi ??? 
je ne m'adresse pas à la comptable... pardonnez l'expression mais c'est un peu une quiche en plus ça sent le problème à plein nez : on est dans le 74 et comptable à belfort ...  
         
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