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Posté : 01-03-2012 07:09 
Ne pas élaborer le D U peut t'exposer à une amende de 1500€. Ne pas le présenter à l'Inspection du W à une amende de 450€ éventuellement multipliée par le nbre de salariés.
En même tps, l'employeur doit assurer la santé physique et morale de ses employés(code du travail); élaborer ce DU et l'actualiser chaque année est le support incontournable et est un bon outil pour cerner certains soucis et éviter des accidents.
Je peux t'envoyer une trame en MP si ça t'intéresse; à toi après de l'adapter. Sinon, tu as le site de l'INRS.
Ce DU doit être rédigé AVEC ton équipe.
Cet article provient de Pharmechange
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