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Forum » » Salaires » » Rémunération des remplacements de titulaires ? Quid des heures sup' ?

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Posté : 24-02-2009 07:31

C'est comme toujours, si on commet une infraction et qu'on ne se fait pas pincer... si c'est très temporaire...que lors de la déclaration annuelle DADS le total annuel est acceptable...

==> http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques/fiche s-pratiques/duree-du-travail/duree-legale-du-travail.html#sommaire_2

Celui qui risque une sanction c'est l'employeur, même lorsque le salarié à plusieurs employeurs.

Après il y a des notions comme les heures d'équivalence, l'astreinte si on n'est pas physiquement présent tout le temps.

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