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titi3t
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Forum » » Salaires » » Prime de fin d'année
Posté : 02-12-2013 01:11 
Citation : Karoshi
Bin oui... des commerciaux avisés, se pointant vers les 12h, 12h15 ou 12h30 me proposent le réstau... Et c'est non... Sauf si toute l'équipe...
Pour la Petiote, tu sembles douter du pouvoir du "fameux comptable". Détrompe toi, on est bien souvent soumis à cet expert-comptable. Je suis en tout point d'accord avec toi, les grilles de salaire détermine un salaire minimum, de base... 100% d'accord. Mes préparatrices sont rémunérées au-delà de cette grille, de ce coeff qui en définitive ne rime à rien...
Je ne doute pas que plus d'un titulaire en ces lieux souhairait mieux rémunérer ses employés mais qu'il n'en pas les moyens... Ne nous dressons pas les uns contre les autres. Ca ne rime à rien et fait le jeu de ceux qui veulent nous voir fermer boutique.
Fin de la parenthèse. Revenons au sujet Prime...
Bin oui... des commerciaux avisés, se pointant vers les 12h, 12h15 ou 12h30 me proposent le réstau... Et c'est non... Sauf si toute l'équipe...
Pour la Petiote, tu sembles douter du pouvoir du "fameux comptable". Détrompe toi, on est bien souvent soumis à cet expert-comptable. Je suis en tout point d'accord avec toi, les grilles de salaire détermine un salaire minimum, de base... 100% d'accord. Mes préparatrices sont rémunérées au-delà de cette grille, de ce coeff qui en définitive ne rime à rien...
Je ne doute pas que plus d'un titulaire en ces lieux souhairait mieux rémunérer ses employés mais qu'il n'en pas les moyens... Ne nous dressons pas les uns contre les autres. Ca ne rime à rien et fait le jeu de ceux qui veulent nous voir fermer boutique.
Fin de la parenthèse. Revenons au sujet Prime...
Encore du bla bla
-1 pour Karoshi! Je n'aurais jamais pu travailler chez toi Karoshi mito!
Je suis titulaire d'une petite pharmacie très peu de moyen! Je viens de m'installer de surcroit et je cherchais une préparatrice pour remplacer celle qui m'a laché pour faute grave en abandon de poste car j'avais refusé une rupture à l'amiable alors je n'avais jamais travailler avec ! (voir post nov 2012) mais c'est hors sujet!
Je retrouve une très bien : dynamique , motivée, souriante , à l'écoute...Je ne taris pas d'éloge à son sujet soit un 0 faute depuis septembre 2013!
Mi temps d'abord pour finir son congé doucement son congé parentale puis à temps plein depuis nov 2013. Elle m'a demandé 1800€ net! Mon comptable a dit c'est trop!
Je lui ai demandé à combien je peux tabler car je connais le personne avant son congé dans une autre pharma et CT la meilleure! Elle m'a dit entre 1300-1400€!
Je lui ai balancé dans ce cas chercher vous même la préparatrice car si je lui propose ça elle va mourir de rire! Il faut plus pour la débaucher! Je lui ai expliquer ma situation économique les conseils du comptable et lui ai proposer 1700€ pour couper la poire en deux!
Maintenant on travail à nouveau ensemble et ça se passe très bien même si je ne suis plus assistante mais titulaire désormais!
Et la pharmacie n'a pas coulé pour autant! Au contraire grace à son dynamisme et son sourire elle donne du peps à l'ancienne équipe, s'intègre très bien...
C'est pourquoi je voudrais la récompenser malgré qu'elle n'a fait que 2 mois effectifs!
CT pour elle l'histoire de prime! :-kiss) :-kiss) Je t'adore ma petite préparatriceet ça avec 2 enfants!
Mais j'ai peur des mauvaises langues et de la jalousie car c'est mon premier embauche!
Cet article provient de Pharmechange
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