Citation : pouloz 

bonjour,
en plus du secret professionel medical, normalement il y une précision dans le contrat...
par ex :
"mr X ne divulguera a quiconque les notes de calculs, etudes, savoir faire industriel et commercial,...etc .... couvert par le secret professionel."
ou encore
"mr X s'engage a a observer une discretion pour tout ce qui a trait a l'activité de ses employeur"
mais ce sont des restrictions concernant l'activité, tu as bien le droit de dire que tel ou tel titulaire ne respecte pas le droit du travail ou traite ses employés comme de la m**de.
on l'a tous fait, se donner le mot pour pas aller bosser dans la mauvaise officine, l'inverse peut se produire si le titulaire est mesquin.
je pense qu'il n y a pas grand chose a faire...

Message édité par : pouloz / 10-06-2014 23:20