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PoilaGratter
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Forum » » Les inclassables » » CNE
Posté : 06-08-2005 10:21 
Citation : Manager
..., mais pour un congé maternité, je ne vois pas ce qui dérange.
..., mais pour un congé maternité, je ne vois pas ce qui dérange.
par définition tout contrat de travail est à forte "hysteresis" : à l'entrée l'employeur a l'avantage, en particulier dans la période d'essai; à la sortie c'est le salarié qui a l'avantage, en particulier sur les motifs de rupture de contrat, d'ou les nombreuses et justifiées requalifications aux Prud'hommes. Je ne te rappelle pas la discussion fameuse sur la cession d'officice et ses conséquences sur les contrats de travail !
Donc lier la durée d'un CDD à un congé de maternité élimine par avance toute discussion, litige et éventuelle requalification ultérieure; et c'est un sacré avantage pour l'employeur ! le titulaire du poste revient , le CDD s'achéve. point barre.
PoilaGratter
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