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Boueneprep
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Forum » » Les inclassables » » "C'EST MOI QUI COMMANDE ICI! SI VOUS N'ETES PAS CONTENT CASSEZ VOUS!"
Posté : 08-04-2018 08:55 
Citation : Nic78
"Mon nouveau boss m'a dit récemment" avec de bons managers, il n y a pas de mauvais ouvriers". J'ai quand même précisé qu'un bon ouvrier peut se passer de manager... Et puis merde, on a les salariés qu'on mérite."
Bon là tu t'emballes un peu quand même. Mais je rejoins James sur le fait de travailler seul, la gestion de personnel c'est le plus dur et franchement souvent ça me gave même si globalement ça va bien. De là à travailler seul c'est autre chose, mais tout devient si compliqué...
"Mon nouveau boss m'a dit récemment" avec de bons managers, il n y a pas de mauvais ouvriers". J'ai quand même précisé qu'un bon ouvrier peut se passer de manager... Et puis merde, on a les salariés qu'on mérite."
Bon là tu t'emballes un peu quand même. Mais je rejoins James sur le fait de travailler seul, la gestion de personnel c'est le plus dur et franchement souvent ça me gave même si globalement ça va bien. De là à travailler seul c'est autre chose, mais tout devient si compliqué...
Je sais que je m'emballe, c'est fait exprès. Le "et puis merde" appuie l'exagération...
Mais j'insiste sur le fait qu'un bon ouvrier n'a pas besoin de manager (ne pas confondre avec le chef d'entreprise qui rémunère le salarié...) Mon boss m'appelle 1 fois par semaine, je suis indépendant et ça tourne. Comme à la pharmacie, j'avais besoin de personne pour savoir occuper mes journées et surtout faire ce que personne ne pensait à faire. J'arrivais le matin en sachant dans quoi j'allais me lancer, plus les imprévus forcément (commandes et emmerdeurs...). Et là, y a rien de plus énervant pour un salarié qui sait occuper son temps (et pas au ralenti...) de voir son titulaire sortir du bureau avec son idée fixe de mise en avant de nouvelles réf venir te gonfler avec ça alors que tu es déjà bien occupé... Tellement habitué à bosser avec des glandus qui cherchent le temps mort...
La frustration n'est pas si compliquée à combattre, sur 4 titulaires, je n'en ai eu qu'un qui savait te dire à la fin d'une bonne journée que tu avais bien bossé... C'est con mais en une phrase il te fait comprendre qu'il voit ce que tu fais pour lui, et le fait de le dire te prouve à toi salarié que ce genre de journées de malade n'est pas censée devenir la norme mais reste bien exceptionnelle. Le compliment est plaisant, le fait d'avoir relevé la "grosse journée" est rassurant. Dans la dernière pharma, l'aveuglement du titulaire me foutait hors de moi... Tu cours pendant que ça rigole avec les commerciaux...
James-patagueul: Je l'avais évoqué dans un autre sujet, je suis totalement opposé au prélèvement à la source, les chefs d'entreprise n'ont pas à avoir ces informations. Je connais un titulaire qui fera la gueule quand il verra qu'une de ses préparatrices a plus capitalisé dans l'immobilier que lui dans son officine...
Et qui se sentira bien con d'avoir filer des tickets cadeaux à 15 balles de temps en temps pour des "missions ponctuelles"!!! Il en avait plus besoin qu'elle!!! 
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