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AuteurEmploi du temps
amarella11
118     

amarella11
  Posté : 22-08-2008 15:59

Bonjour
cela va faire un an que je suis ds ma pharmacie et ma patronne veut changer mon emploi du tps
je voulais savoir si elle avait le droit
sachant que ds mon contrat rien n es preciser

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Manager
16870       
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Manager
  Posté : 22-08-2008 20:44

ça devrait ==> http://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=18

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ramses2
2964       

ramses2
  Posté : 23-08-2008 09:20

Normalement ton horaire de travail doit être affiché dans l'officine. Donc s'il n'est pas dans ton contrat, il est au moins là. Tu as le droit de ne pas accepter de modif...simplement si le titulaire considère que pour la bonne marche de l'entreprise cette modif est necessaire tu peux être licencié pour ça...Le mieux est de trouver un compromis...

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Manager
16870       
 Administrateur

Manager
  Posté : 23-08-2008 14:47

Attention la modif des horaires de la journée est possible, c'est la modification des jours travaillés qui demande l'assentiment du salarié.

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corto
390      

corto
  Posté : 24-08-2008 07:45

nous voudrions modifier nos horaires d'ouverture :fermeture le samedi am et fermeture le soir à 19h30 au lieu 19 h00 car nous allons transferer d'ici decembre 2008.
je pense que dans ce cas ,le personnel ne peut pas s'opposer au modification d'horaire

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ElGringo
2331       

ElGringo
  Posté : 24-08-2008 09:38

Citation : corto 

car nous allons transferer d'ici decembre 2008.



Et comme de bien entendu les juges des prud'hommes ne verront dans ce transfert réalisé, compte tenu de leurs délais pour auditionner,

qu'une mesure logique de sauvegarde d'une entreprise en difficulté au même titre que le licenciement économique du salarié plaignant !

El Gringo

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Manager
16870       
 Administrateur

Manager
  Posté : 24-08-2008 20:54

Corto, oui une modification de l'horaire est possible, à voir quand même pour les temps partiels.

Mais à lire un certains nombre de tes posts, je me demande, as-tu été un jour salarié?

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corto
390      

corto
  Posté : 25-08-2008 14:19

oui ,pendant 15 ans mais j'ai jamais posé de question ,toujours a dire oui à mon employeur !peut etre est ce un tort mais il a toujours été réglo pour autant .

ne te laisse pas enchainer par les événements de la vie quotidienne mais ne t'y soustrait jamais,ainsi tu atteindras la libération

tao te king

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