Index du forum »»  Droit du travail »» Arrêt maladie congés payés adjoint

Arrêt maladie congés payés adjoint#16626

3Contributeur(s)
Coton54Bixente64Manager
4 Modérateur(s)
ManagerchatBixente64bultus
Coton54 Coton54icon_post
Bonjour à tous,

J ai eu des arrêts maladies entre août 2015 et mai 2016 pour grossesse pathologique. Je suis pharmacien adjoint depuis 5,5ans dans cette officine.
À partir de combien de mois, je ne cumule pas de Congés payés car certains me disent 6mois et d autres 2mois mais je suis cadre?

Merci d avance pour votre aide.


Message édité par : Coton54 / 31-05-2016 20:11



Message édité par : Coton54 / 01-06-2016 01:09

Bixente64 Bixente64icon_post
Merci d'écrire en français pour nous aider...
Là où commence le découragement, se lève la victoire des persévérants.
Coton54 Coton54icon_post
Qu est ce qui n est pas compris?
Coton54 Coton54icon_post
J ai eu 96jours jours maladie donc j ai Bien cumule les 30jours de congés payés si j ai droit à 6mois de maladie;

Ou je ne cumule pas au delà de 2mois de maladie??

Message édité par : Coton54 / 01-06-2016 01:14

Manager Managericon_post
Bonjour,

"Les absences pour maladie, en une ou plusieurs fois, jusqu'à une durée totale de 2 mois pendant la période de référence, sont considérées comme temps de travail effectif pour le calcul de la durée des congés."

La maternité n'est donc pas concernée. On continue d'acquérir des congés payés durant cette période.
Coton54 Coton54icon_post
Et ce texte:

Pharmacie d'officine
CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE de la pharmacie d'officine du 3 décembre 1997

Cadres
Article 10 : Congés payés annuels
(Complémentaire de l'article 25 des dispositions générales)
Après 6 ans d'ancienneté dans l'entreprise, déduction faite des arrêts pour maladie prolongée (supérieurs à 6 mois) autres que les maladies professionnelles et les accidents du travail, les cadres bénéficieront à compter de la date anniversaire de leur entrée dans l'entreprise de 2 jours de congés payés annuels supplémentaires.
Les absences pour maladie en une ou plusieurs fois jusqu'à une durée totale de 6 mois au cours de la période allant du 1 er juin de l'année civile précédente au 31 mai de l'année civile en cours sont considérées comme temps de travail effectif pour le calcul de la durée des congés.

http://www.dicotravail.com/convention-collective/pharmacies-officine-jo-3052-idcc-1996/2/
Annonces de Pro
logo_atp2.png
Librairie
Le droit du travail au quotidien
Nouveau


Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...


33,00 € TTC
Activité du site

Pages vues depuis 2003 : 627 161 945

  • Nb. de membres 15 600
  • Nb. d'articles 373
  • Nb. de forums 31
  • Nb. de sujets 9
  • Nb. de critiques 46

Top 10  Statistiques