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licenciement programmé#15919

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surf22 surf22icon_post
à ta place :

- je continuerai à faire mon travail de pharmacien assistant au quotidien de façon professionnel ( au moins personne n'en pourra te le reprocher)
- j'arreterai de me prendre la tête sur cette affaire qui n'est pas la tienne ( et heureusement si on croit tout ce que tu écrit)
- et si , dans le pire des cas, tu es licencié après la cession : tu es de toute manière, déjà prêt à l'entendre et tu trouveras du travail ailleurs. Installes toi!

C'est peut être un mal pour un bien . L'affaire n'a pas l'air très saine d'après tes propos.

houpinaise houpinaiseicon_post
tu as très clairement raison surf.
Juste que je ne suis pas prèt à accepter d'être licencier pour aucune raison valable.
poussin_arverne poussin_arverneicon_post
Citation : houpinaise 

tu as très clairement raison surf.
Juste que je ne suis pas prèt à accepter d'être licencier pour aucune raison valable.
 


Je ne sais pas ce que ça veut dire cette phrase ... :#
houpinaise houpinaiseicon_post
tu as raison poussin, cette phrase ne veut rien dire (je dors très mal en ce moment)
je veux juste dire que je ne suis pas pret psychologiquement à être licencier pour de mauvaises raisons (la pharmacie une fois les 400 000 remboursés lors de la vente par l'acheteur sera en excellente santé, etc...)
houpinaise houpinaiseicon_post
Se syndiquer aurait il un intérêt?
preparateur preparateuricon_post
Se syndiquer a toujours un intérêt! :))
Mais c est un état d esprit!
Suis syndiquée depuis toujours, je n ai pas attendu d avoir un problème!
retrouvez moi sur
http://lepreparateur.over-blog.com/
houpinaise houpinaiseicon_post
bonjour préparateur.
Je suis d'un naturel à faire confiance et ne voyais pas jusqu'à présent la nécéssité de me syndiquer.
Je suis plus que novice en la matière (je ne sais même pas s'il existe des syndicats spécifiques aux employés de pharmacie ou si je dois m'adresser à des syndicats plus "généralistes").
toute aide à ce sujet serait la bien venu.
merci
Manager Managericon_post
Les 5 centrales ouvrières ont une branche officine plus ou moins spécialisée.

Je peux te donner des contacts chez FO et au Syncass CFDT en MP
preparateur preparateuricon_post
Répondu en MP
retrouvez moi sur
http://lepreparateur.over-blog.com/
mycolog mycologicon_post
Quels sont les syndicats les plus actifs pour la branche pharmacie ? FO, CFDT et CFTC non ?
Manager Managericon_post
Difficile répondre à cette question, c'est la même chose que de demander l'adresse de la meilleure pharmacie.
D'abord il y a la confédération avec laquelle on peut être plus ou moins en accord, ensuite la section peut être plus ou moins représentée par des gens issus de l'officine, enfin et surtout il y a les hommes et les femmes que l'on rencontre.
Je sais bien que ce n'est pas une réponse.
J'ai eu la chance de rencontrer la plupart des responsables nationaux, ce sont des gens qui croient à ce qu'ils font, souvent en pensant détenir toute la vérité, c'est le risque de la passion.
houpinaise houpinaiseicon_post
Bonjour à tous.
Après un silence radio de plusieurs semaines des supposés nouveaux titulaires qui devaient entre autre me licencier, mon titulaire actuel nous a annoncé aujourd'hui que ce serait a priori un autre acheteur qui reprendrait la pharmacie ( ceux qui devaient racheter n'ont a priori pas eu le financement) . De ce qu'il nous a dit, ce nouveau titulaire viendrai seul et ne devrai pas licencier d assistant par contre il désirerai a priori licencier une préparatrice. D'après ses dires, ce dernier ne pourrait ou ne voudrait pas la garder car elle n'est en fait pas préparatrice. En effet, ma collègue a passé l'examen de préparatrice il y a plus de 35 ans mais ne l'a pas réussi (elle a de ce qu'elle m'a dit réussi la pratique mais pas la théorie ), elle a réussi malgré tout à se faire embaucher comme préparatrice dans toutes les pharmacies dans laquelle elle a travaillé. Pour ajouter à sa situation, elle a bien signé son contrat de travail dans lequel il est précisé qu'elle est embauché comme préparatrice, et il figure sur chacune de ses fiches de paie la mention préparatrice. Le futur titulaire désirerai lui proposer de repasser son examen et s engagerai par écrit a la reprendre si elle réussissait. Ma collègue n' approuve pas cette solution et en a fait part a notre actuel titulaire qui en a informé le futur acheteur. Ce dernier aurait dit à notre titulaire ( qui l'a répété ensuite à ma collègue) que sa proposition, à la vue de la situation illégale dans laquelle elle s'est mise depuis 35 ans, était plus qu'honnête et de bonne volonté, mais que si ma collègue ne l'acceptait pas, il lui proposerait une rupture conventionnelle, il aurait précisé aussi que l'usurpation de diplome était passible d'un an d'emprisonnement et de 15 000 euros d'amende.
Qu'en pensez vous ?
poussin_arverne poussin_arverneicon_post
Qu'elle mériterait bien de payer l'amende.
James_Patagueul James_Patagueulicon_post
lors de controles, il arrive que l'inspecteur des pharmacies demande à voir le diplome des préparateurs
lilith lilithicon_post
il est bien ce futur acheteur et humAin et correct.
Il a fait la meilleurE des propositions.
Passer son diplôme avec promesse de réembauche et si mauvaise volonté une rupture conventionnelle et non pas un licenciement.
V
il art sur de bonnes bases avec vous
Je préfère mourir debout que vivre à genoux!
morpho973 morpho973icon_post
Citation : James_Patagueul 

lors de controles, il arrive que l'inspecteur des pharmacies demande à voir le diplome des préparateurs
 


dans notre département, les inspecteurs font le tour de toutes les pharmacies et demandent le diplôme de tout le personnel.
houpinaise houpinaiseicon_post
Bonjour.
Qui sont ces inspecteurs?
houpinaise houpinaiseicon_post
C est l ordre des pharmaciens, l URSSAF, etc...?
zamaiev zamaievicon_post
pharmacien inspecteur de l'ARS
houpinaise houpinaiseicon_post
Bonjour ZAMAIEV.
je pensais que c était l URSSAF qui pouvait entre autre chose contrôler les diplômes.

Merci
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