Alors non pas de licenciment !!
il vaut mieux éviter!
Bon je te raconte mon histoire, Je veux changer de métier. J'ai contacter le Fongecif de ma région. Si tu es dans l'entreprise depuis 1 an tu y a droit. Donc apres un bref rendez vous ils m'ont orienté vers un organisme de bilan de compétence moi c'est le greta, mais j'avais le choix entre plusieurs et on ma bien dit de faire attention car ils sont pas tous pareil. De la j'ai rencontré ma conseillere le feeling est passé et on a mis en place le planing. Le bilan est entierement pris en charge par le fongecif (1300€) et mon employeur n'est pas au courant car je le fais sur mon jour de repos. La durée pour moi est d'environ 4 mois car j'ai voulu prendre mon temps et ne pas faire tout d'un coup. Une de mes collègue a choisi une autre option elle fait plus rapide et prend ses 8h de repos hebdomadaire pour faire son bilan, moi je trouvais ca un peu bourage de crâne.
Pendant le bilan on te demande pk tu es là en fait ce que tu attends du truc, souvent c'est une vae ou une reconversion, donc c'est un peu psy les pours les contres, après moi j'ai passé des tests français maths compréhension expréssions écrites logiques analyse... et on voit ton niveau et de là on t'accompagne vers un domaine que tu souhaites, ensuite tu as des enquêtes métiers à réaliser. Frapper à la porte des entreprises et poser des questions... j'ai eu du mal car les portes sont souvent fermés on va dire j'ai fais jouer mon résaux de connaissance. Après tu es libre de trouver une formation un métier ou rester dans ton domaine. Le fongecif peut te payer une formation il faut monter un dossier et demander l'accord de l'employeur (chose difficile) pour s'absenter pour se former et utiliser son dif.
