Modéré par : Manager chat Bixente64 bultus 
Index du Forum » » Droit du travail » » demi-journée de congé décomptée comme jour plein
Auteurdemi-journée de congé décomptée comme jour plein
apotheka
253     

apotheka
  Posté : 11-11-2011 00:59

Bonjour

Comme l'officine où je travaille connait une baisse d'activité,le titulaire veut fractionner les congés et les faire prendre le samedi matin (officine fermée l'après-midi);Mais du coup comme le samedi est un jour ouvrable,cela fait une journée entière de décomptée au lieu d'une demie.(je précise qu'il s'agit bien d'une seule matinée à prendre et non pas d'une semaine qui commencerait un samedi).
A -t-il le droit de nous l'imposer?

  Profil  
loulou77
1970       

loulou77
  Posté : 11-11-2011 09:23

non c'est pas possible.


  Profil  
Manager
16870       
 Administrateur

Manager
  Posté : 11-11-2011 09:31

Si l'officine est fermée, ce n'est pas exactement la même chose que si elle reste ouverte et que tu es en congé.

Les préparateurs qui aiment leur métier se retrouvent sur preparateur-en-pharmacie.com

  Profil  
apotheka
253     

apotheka
  Posté : 13-11-2011 21:28

L'officine est bien fermée le samedi après midi.Mais du fait qu'il s'agit d'un jour ouvrable on nous dit qu'il est normal de décompter un jour entier.
Jusque là c'était pratiqué ainsi quand les employés prenaient le samedi+la semaine qui suivait(pour des raisons de date de début de location,par exemple):7 jours de congés décomptés et non pas 6 jours et demie.
Mais pour un samedi isolé,et en plus imposé,ça me parait un peu fort.

Y a-t-il un texte là-dessus?

  Profil  
Sauter à :

Utilisateurs
Bonjour, Anonyme
Pseudo :
Mot de Passe :
PerduInscription

Actuellement :
Visiteur(s) : 32
Membre(s) : 2
Total :34
Librairie

Le droit du travail au quotidien
Nouveau


Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...

30,00 € TTC