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Forum » » Droit du travail » » accident de travail abusif
Posté : 19-07-2010 13:43 
Citation : dakaru
Ouille.....je pense que Manager ne va pas tarder à se manifester et te donner des liens qui t' aideronr..
Inspection du travail ?
Ouille.....je pense que Manager ne va pas tarder à se manifester et te donner des liens qui t' aideronr..
Inspection du travail ?
Des conseils pour virer, non.
Je voudrais faire les remarques suivantes :
La première erreur est de ne pas être intervenu à chaud, parce que six mois après ça fait "réchauffé".
Bien sur tu peux licencier un salarié pour le motif que tu as besoin de quelqu'un sur le poste, ça ne doit d'ailleurs pas être un hasard si tu y penses au bout de six mois.
Prendre partie pour l'une ou l'autre de tes salariés risque de te conduire nullepart.
Je pense que tu devrais essayer de remettre les choses à plat avec les deux salariés, le dialogue est toujours le meilleur remède aux conflits.
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