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Posté : 15-03-2015 08:29

Pour moi et pas seulement moi les textes sont clairs. Et jusqu'à preuve du contraire il s'applique comme ça : le salaire du cadre est maintenu intégralement.

Les textes deviennent obscurs quand on veut leur faire dire ce qu'on a envie de leur faire dire.

Poussin, je te l'avais dit à l'époque une autre branche ce n'est pas notre branche puisque cet accord est conventionnel. Et l'assimilé cadre n'a pas droit au maintien intégral de son salaire, mais au maintien après carence de 3 jours et ce pendant 30 jours.

Pourquoi pendant 30 jours? Parce que Klesia ne commence à verser qu'à partir du 31ème jour. ==> http://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=16 a>

Alors oui vous m'avez fait perdre patience, hier, parce que vous chipotez sur des conneries, entre la salariée qui veut changer d'employeur après son congé maternité et cette histoire qui dure depuis des mois...

Lorsque vous aurez un jugement statuant sur le maintien ou non des jours de carence d'un cadre pharmacien, alors j'accepterai d'en parler.

Hier j'étais énervé mais ce matin ça va mieux.

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Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=14842&forum=3