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lavrille
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Forum » » Droit du travail » » diminution d'horaire ou rupture conventionelle
Posté : 24-11-2013 18:10 
Citation : tempsdiniet
OK j'essaye d'avoir un RV avec pôle emploi ; ça semble un excellent conseil;
des traces écrites OK aussi , j'ai déjà commencé à le faire; ça a une quelconque valeur? on pourrait dire que je peux bien écrire n'importe quoi?
calculer la différence entre les 80% du salaire brut pendant un an et les 55% et quelques et les demander dans la rupture conventionnelle, ç'est un pur rêve?
OK j'essaye d'avoir un RV avec pôle emploi ; ça semble un excellent conseil;
des traces écrites OK aussi , j'ai déjà commencé à le faire; ça a une quelconque valeur? on pourrait dire que je peux bien écrire n'importe quoi?
calculer la différence entre les 80% du salaire brut pendant un an et les 55% et quelques et les demander dans la rupture conventionnelle, ç'est un pur rêve?
Les traces écrites c'est valable si remise en mains propres avec signature ou bien RAR.
Si tu écris juste tes "mémoires" ça n'a bien sûr aucune valeur, sauf pour toi, bien te souvenir de tout pour préparer ta défense en expliquant bien tout à ton avocat sans en oublier une miette
Message édité par : lavrille / 24-11-2013 18:11
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