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Posté : 29-07-2012 09:34
bonjour,
merci manager, donc c'estbien au nouvel employeur à "s'arranger" avec l'ancien titulaire et ces 120 heures de dif auraient donc du apparaitre sur ma fiche de paie! c'est bien ça?
merci et bon dimanche
mahitee
ps: j'ai signe une rupture conventionnelle et j'arrete de travailler au 31 aout! donc j'aimerais que tout soit clair avant!
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