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Forum » » Droit du travail » » Congé parental
Posté : 12-09-2011 13:07 
Oui je comprends mais dans la mesure où tu romps ton contrat et que cette rupture n'est pas contestable.
Que veux-tu qu'un employeur fasse à un salarié qui n'est pas sous son autorité?
De plus chacun à le droit de changer d'avis.
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