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lavrille

Forum » » Salaires » » Indemnité de garde


Posté : 02-08-2014 11:18 icone du post

A partir du moment où tu bosses un jour, que ce jour soit un jour de garde ou pas ça change quoi dans ta manière de travailler?
Dans mon secteur les gardes c'est 7 jours sur 7 et 24h sur 24. Quand je suis de garde un mardi je n'ose même pas imaginer qu'un de mes salariés vienne me demander quelque chose, sachant que je ne modifie les horaires de personne, c'est moi qui fais mes gardes seule y compris les dimanches ou jours fériés. (Et là c'est facile, pas de récup pas de compensation pas de majoration de salaire et j'enchaîne la journée, la nuit et la journée suivante. Avé le sourire siouplé )

Bref dans la mesure où le dimanche est un jour travaillé de façon régulière pour toi, c'est un peu comme un mardi ......

Message édité par : lavrille / 02-08-2014 11:20


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