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pharma-espoir
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Forum » » L'avenir des salariés de l'officine » » Licenciement adjoint
Posté : 17-01-2013 17:31 
Citation : riep
c'était il y a a 4 ans pharm-espoir ...depuis "quelques" fermetures ont eu lieu et les autres optent pour des employés moins cher....
c'était il y a a 4 ans pharm-espoir ...depuis "quelques" fermetures ont eu lieu et les autres optent pour des employés moins cher....
Tout n'a pas changé en 3 ans non plus. Surtout qu'il y a 20 ans les pharmaciens se plaignaient déjà, alors c'est pas nouveau...
De toute façon quand on compare aux autres professions médicales, on a un début d'exercice beaucoup plus difficile, entre le salariat, l'achat d'un fond et son remboursement.
En contrepartie, on a une fin d'exercice bien meilleure que quasi tous nos autres collègues de la santé. La somme moyenne touchée par un titulaire quand il part à la retraite et revend son fond c'est 13 fois le salaire annuel d'un dentiste.
Si l'objectif c'est de bien gagner sa vie tout de suite, tant que l'officine fonctionne comme ça, c'est pas pharmacie qu'il faut choisir. Mais si on est patient, le pouvoir d'achat moyen d'un pharmacien de 60 ans est difficilement égalable quand même.
Cet article provient de Pharmechange
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